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鄱阳湖典型湿地生态环境脆弱性评价
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作者:
叶慕亚 来源:江西师范大学 年份:2006 文献类型 :学位论文 关键词: 生态环境 脆弱性评价 湿地
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描述:补偿机制,促进典型湿地区生态与经济协调发展以及加大保护力度,提高湿地管理机构的能力建设的湿地生态环境响应调控方案。
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全文:补偿机制,促进典型湿地区生态与经济协调发展以及加大保护力度,提高湿地管理机构的能力建设的湿地生态环境响应调控方案。
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鄱阳湖典型湿地生态环境脆弱性评价
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作者:
叶慕亚 来源:江西师范大学 年份:2006 文献类型 :学位论文 关键词: 生态环境 脆弱性评价 湿地
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描述:补偿机制,促进典型湿地区生态与经济协调发展以及加大保护力度,提高湿地管理机构的能力建设的湿地生态环境响应调控方案。
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全文:补偿机制,促进典型湿地区生态与经济协调发展以及加大保护力度,提高湿地管理机构的能力建设的湿地生态环境响应调控方案。
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鄱阳湖生态经济区经济系统脆弱性评价
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作者:
程巧贞 来源:江西师范大学 年份:2012 文献类型 :学位论文 关键词: 集对分析 脆弱性评价 鄱阳湖生态经济区 经济系统
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描述:,分析区域经济系统发展脆弱性的内部差异特征、作用机制与演变规律。结果表明,鄱阳湖生态经济区经济系统敏感性主要表现在资源综合利用效率上,应对能力具体表现在区域经济规模、产业结构、经济外向性和区位优势上
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全文:,分析区域经济系统发展脆弱性的内部差异特征、作用机制与演变规律。结果表明,鄱阳湖生态经济区经济系统敏感性主要表现在资源综合利用效率上,应对能力具体表现在区域经济规模、产业结构、经济外向性和区位优势上
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鄱阳湖生态经济区经济系统脆弱性评价
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作者:
程巧贞 来源:江西师范大学 年份:2012 文献类型 :学位论文 关键词: 集对分析 脆弱性评价 鄱阳湖生态经济区 经济系统
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描述:,分析区域经济系统发展脆弱性的内部差异特征、作用机制与演变规律。结果表明,鄱阳湖生态经济区经济系统敏感性主要表现在资源综合利用效率上,应对能力具体表现在区域经济规模、产业结构、经济外向性和区位优势上
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全文:,分析区域经济系统发展脆弱性的内部差异特征、作用机制与演变规律。结果表明,鄱阳湖生态经济区经济系统敏感性主要表现在资源综合利用效率上,应对能力具体表现在区域经济规模、产业结构、经济外向性和区位优势上
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鄱阳湖生态经济区经济系统脆弱性评价
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作者:
程巧贞 来源:江西师范大学 年份:2012 文献类型 :学位论文 关键词: 集对分析 脆弱性评价 鄱阳湖生态经济区 经济系统
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描述:,分析区域经济系统发展脆弱性的内部差异特征、作用机制与演变规律。结果表明,鄱阳湖生态经济区经济系统敏感性主要表现在资源综合利用效率上,应对能力具体表现在区域经济规模、产业结构、经济外向性和区位优势上
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全文:,分析区域经济系统发展脆弱性的内部差异特征、作用机制与演变规律。结果表明,鄱阳湖生态经济区经济系统敏感性主要表现在资源综合利用效率上,应对能力具体表现在区域经济规模、产业结构、经济外向性和区位优势上
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企业“绿色”人力资源绩效评估体系构建:以鄱阳湖生态经济区某企业为例
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作者:
李佳文 来源:江西师范大学 年份:2011 文献类型 :学位论文 关键词: 绩效评估 绿色 指标体系 人力资源
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描述:的生态化和生产技术的科学化上。因此,企业的管理系统中不应当只包括经济因素,更应该包括自然因素、社会因素和人文因素。尤其是在以“以人为本、和谐发展”为主题的今天,企业更应该合理运用人力资源绿色绩效考评机制
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全文:的生态化和生产技术的科学化上。因此,企业的管理系统中不应当只包括经济因素,更应该包括自然因素、社会因素和人文因素。尤其是在以“以人为本、和谐发展”为主题的今天,企业更应该合理运用人力资源绿色绩效考评机制
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企业“绿色”人力资源绩效评估体系构建:以鄱阳湖生态经济区某企业为例
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作者:
李佳文 来源:江西师范大学 年份:2011 文献类型 :学位论文 关键词: 绩效评估 绿色 指标体系 人力资源
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描述:的生态化和生产技术的科学化上。因此,企业的管理系统中不应当只包括经济因素,更应该包括自然因素、社会因素和人文因素。尤其是在以“以人为本、和谐发展”为主题的今天,企业更应该合理运用人力资源绿色绩效考评机制
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全文:的生态化和生产技术的科学化上。因此,企业的管理系统中不应当只包括经济因素,更应该包括自然因素、社会因素和人文因素。尤其是在以“以人为本、和谐发展”为主题的今天,企业更应该合理运用人力资源绿色绩效考评机制
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企业“绿色”人力资源绩效评估体系构建:以鄱阳湖生态经济区某企业为例
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作者:
李佳文 来源:江西师范大学 年份:2011 文献类型 :学位论文 关键词: 绩效评估 绿色 指标体系 人力资源
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描述:的生态化和生产技术的科学化上。因此,企业的管理系统中不应当只包括经济因素,更应该包括自然因素、社会因素和人文因素。尤其是在以“以人为本、和谐发展”为主题的今天,企业更应该合理运用人力资源绿色绩效考评机制
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全文:的生态化和生产技术的科学化上。因此,企业的管理系统中不应当只包括经济因素,更应该包括自然因素、社会因素和人文因素。尤其是在以“以人为本、和谐发展”为主题的今天,企业更应该合理运用人力资源绿色绩效考评机制
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鄱阳湖生态经济区经济发展差异及空间结构优化研究
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作者:
胡曙虹 来源:江西师范大学 年份:2011 文献类型 :学位论文 关键词: 空间自相关 经济发展差异 空间结构优化 鄱阳湖生态经济区 锡尔系数
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描述:特征及产生的原因进行实证分析,并在此基础上提出经济发展空间结构优化的构想。本文得出的主要结论为:(1)1998-2008年鄱阳湖生态经济区在经济增长速度、经济结构、劳动效率等方面存在着一定的地域差异
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全文:特征及产生的原因进行实证分析,并在此基础上提出经济发展空间结构优化的构想。本文得出的主要结论为:(1)1998-2008年鄱阳湖生态经济区在经济增长速度、经济结构、劳动效率等方面存在着一定的地域差异
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鄱阳湖生态经济区经济发展差异及空间结构优化研究
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作者:
胡曙虹 来源:江西师范大学 年份:2011 文献类型 :学位论文 关键词: 空间自相关 经济发展差异 空间结构优化 鄱阳湖生态经济区 锡尔系数
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描述:特征及产生的原因进行实证分析,并在此基础上提出经济发展空间结构优化的构想。本文得出的主要结论为:(1)1998-2008年鄱阳湖生态经济区在经济增长速度、经济结构、劳动效率等方面存在着一定的地域差异
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全文:特征及产生的原因进行实证分析,并在此基础上提出经济发展空间结构优化的构想。本文得出的主要结论为:(1)1998-2008年鄱阳湖生态经济区在经济增长速度、经济结构、劳动效率等方面存在着一定的地域差异