鄱阳湖野生蔬菜种质资源及其生境型调查

作者： 陈学军 缪南生 方荣 万新建  来源：江西农业学报 年份：1997 文献类型 ：期刊 关键词： 种质资源  生境类型  野生蔬菜 

描述：据调查，鄱阳湖野生蔬菜有２５种，分１６科２４属。根据对湖水深度和草洲土壤湿度等适应性的差异，将其生境类型分为水生野生蔬菜有浮叶型、挺水型，旱生野生蔬菜有湿生型和中生型。浮叶型主要分布于高程１１

全文：据调查，鄱阳湖野生蔬菜有２５种，分１６科２４属。根据对湖水深度和草洲土壤湿度等适应性的差异，将其生境类型分为水生野生蔬菜有浮叶型、挺水型，旱生野生蔬菜有湿生型和中生型。浮叶型主要分布于高程１１

鄱阳湖生态经济区回流农民工可持续发展环境分析

作者： 李美长  来源：宁夏农林科技 年份：2012 文献类型 ：期刊 关键词： 可持续发展  鄱阳湖生态经济  环境  回流农民工 

描述：鄱阳湖生态经济发展为回流农民工就业、创业提供了难得的机遇,但鄱阳湖生态经济区回流农民工就业、创业过程中微观层面上存在一些发展中的问题。针对这些问题提出了促进回流农民工可持续发展的对策。

全文：鄱阳湖生态经济发展为回流农民工就业、创业提供了难得的机遇,但鄱阳湖生态经济区回流农民工就业、创业过程中微观层面上存在一些发展中的问题。针对这些问题提出了促进回流农民工可持续发展的对策。

鄱阳湖生态经济区人才集聚环境评价研究

作者： 杨爽 朱志雄 高慧 王晓明 郭如良  来源：江西农业大学学报(社会科学版) 年份：2010 文献类型 ：期刊 关键词： 评价指标体系  因子分析法  人才集聚环境 

描述：以鄱阳湖生态经济区的人才集聚环境为研究对象,以县域为研究单位,构建人才环境评价指标体系,通过因子分析法对鄱阳湖生态经济区的各个县、市的人才集聚环境进行打分并排序,评价各县、市区人才环境。结果表明

全文：以鄱阳湖生态经济区的人才集聚环境为研究对象,以县域为研究单位,构建人才环境评价指标体系,通过因子分析法对鄱阳湖生态经济区的各个县、市的人才集聚环境进行打分并排序,评价各县、市区人才环境。结果表明

鄱阳湖生态经济区视角下图书馆创新人才培养策略性研究

作者： 周欣娟 李小玲 周为谋  来源：江西图书馆学刊 年份：2012 文献类型 ：期刊 关键词： 创新人才  培养  鄱阳湖生态经济区  图书馆 

描述：分析了在鄱阳湖生态经济区建设背景下,图书馆创新人才培养的必要性,阐述了创新人才培养的基本原则,提出了创新人才培养的思路。

全文：分析了在鄱阳湖生态经济区建设背景下,图书馆创新人才培养的必要性,阐述了创新人才培养的基本原则,提出了创新人才培养的思路。

对鄱阳湖生态经济区人才一体化问题的若干思考

作者： 徐静 俞晓敏 张桔 宗妍 钟晟  来源：中共南昌市委党校学报 年份：2010 文献类型 ：期刊 关键词： 人才一体化  鄱阳湖生态经济区 

描述：人才一体化的问题是生态经济区建设的题中应有之义,也是提升区域竞争力的实践课题。根据地区人才一体化的发展现状,要进一步促进生态经济区人才一体化发展:加强整合人才一体化的服务体系;充分发挥市场机制在人才一体化中的作用;为人才一体化发展提供机制制度上的保障。

全文：人才一体化的问题是生态经济区建设的题中应有之义,也是提升区域竞争力的实践课题。根据地区人才一体化的发展现状,要进一步促进生态经济区人才一体化发展:加强整合人才一体化的服务体系;充分发挥市场机制在人才一体化中的作用;为人才一体化发展提供机制制度上的保障。

农村人才流失原因及对策：基于鄱阳湖生态经济区视角

作者： 刘融斌  来源：管理观察 年份：2012 文献类型 ：期刊 关键词： 对策  鄱阳湖  流失  农村人才 

描述：提出了鄱阳湖生态经济区农村人才流失现象仍然普遍存在的观点，指出了人才流失的主要原因是由主观因素和客观原因造成的，提出了要健全人才机构，创新引才方法，抓好各类教育，提高经济待遇等可操作性对策。

全文：提出了鄱阳湖生态经济区农村人才流失现象仍然普遍存在的观点，指出了人才流失的主要原因是由主观因素和客观原因造成的，提出了要健全人才机构，创新引才方法，抓好各类教育，提高经济待遇等可操作性对策。

鄱阳湖生态经济区人才信息网络共享机制研究

作者： 徐静 张桔 宗妍 钟晟  来源：中共南昌市委党校学报 年份：2009 文献类型 ：期刊 关键词： 人才信息  网络共享机制  鄱阳湖生态经济区 

描述：人才信息网络共享机制是促进区域经济发展的助力器。根据鄱阳湖生态经济区的人才合作现状,要积极推进生态经济区人才信息网络共享机制建设:找准定位,明确目标;确定原则,规范运作;建立机制,实现共享。

全文：人才信息网络共享机制是促进区域经济发展的助力器。根据鄱阳湖生态经济区的人才合作现状,要积极推进生态经济区人才信息网络共享机制建设:找准定位,明确目标;确定原则,规范运作;建立机制,实现共享。

江西八大人才工程打造鄱阳湖生态经济区人才高地

作者：暂无 来源：人事天地：人才资讯 年份：2010 文献类型 ：期刊 关键词： 区域性发展  经济区建设  江西省  国家战略  人才工作会议  鄱阳湖生态经济区  人才工程 

描述：鄱阳湖生态经济区建设是江西省第一个上升为国家战略的区域性发展战略。最近，江西召开全省人才工作会议，明确提出以“赣鄱英才555工程”为龙头，全面实施八大人才工程，着力打造鄱阳湖生态经济区人才高地。

全文：鄱阳湖生态经济区建设是江西省第一个上升为国家战略的区域性发展战略。最近，江西召开全省人才工作会议，明确提出以“赣鄱英才555工程”为龙头，全面实施八大人才工程，着力打造鄱阳湖生态经济区人才高地。

品牌构建与人才管理——以鄱阳湖生态经济区文化产业领域为例

作者： 柯达  来源：品牌研究 年份：2015 文献类型 ：期刊 关键词： 人才管理  品牌构建  文化产业  鄱阳湖生态经济区 

描述：鄱阳湖生态经济区地理区文化产业发展潜力巨大,但要构建良好的文化产业品牌,离不开具有创新意识和创新能力的优秀人才。创新人才的培养须重视专业功底和创新意识的培育;创新人才的引进需结合本地区的自然优势

全文：鄱阳湖生态经济区地理区文化产业发展潜力巨大,但要构建良好的文化产业品牌,离不开具有创新意识和创新能力的优秀人才。创新人才的培养须重视专业功底和创新意识的培育;创新人才的引进需结合本地区的自然优势

略论鄱阳湖生态经济区人才资源开发

作者： 杨志其 刘斌  来源：江西科技师范大学学报 年份：2013 文献类型 ：期刊 关键词： 发展对策  人才资源  鄱阳湖生态经济区 

描述：江西省委省政府提出建设鄱阳湖生态经济区的科学决策。要实现鄱阳湖生态经济区的战略目标,必须在盘活现有人才存量的基础上,加大人才资源的开发力度。本文通过对鄱阳湖生态经济区人才的现状分析,分析人才队伍建设中存在的问题,提出加强鄱阳湖生态经济区人才资源的开发对策和建议。

全文：江西省委省政府提出建设鄱阳湖生态经济区的科学决策。要实现鄱阳湖生态经济区的战略目标,必须在盘活现有人才存量的基础上,加大人才资源的开发力度。本文通过对鄱阳湖生态经济区人才的现状分析,分析人才队伍建设中存在的问题,提出加强鄱阳湖生态经济区人才资源的开发对策和建议。